网站设计需要不断提升
从事网站设计工作真是太有趣了！但要成为更好的网站设计师，了解什么是优秀的团队成员以及如何向同事展示你的作品也很重要。不幸的是，并不是每个人都能接触到导师、指南或任何你想用来描述设计行业资深人士的建议的词，这就是为什么我们经常不得不依靠自己“解决”的原因.
网站设计是进入门槛非常低的学科之一，这太棒了！获得进入这个就业市场时所需的软技能并不容易。起初这可能令人生畏，但我坚信，如果我们从屏幕上的像素退一步，反思我们想成为什么样的人以及我们的核心原则是什么，我们可以更有信心地走进这些设计评论会议并真正提供我们想法的最佳表现。
“是的，我很想在下次会议上展示我的工作！” 在过去几个月的某个时候，这可能是你。你的老板称赞了你的设计工作，并要求你与更广泛的团队分享你的设计。问题是，你真的不确定你是否喜欢你的工作。您可以看到标签和图标之间的填充不一致、V 形未对齐、缺乏画布组织、明显遗漏有意义的图层名称等等。不幸的是，我们成长在一个无论是否合理，资历都需要尊重的世界，我们需要被视为在组织内成长。这意味着我们需要能够在大多数情况下展示我们想要的工作，这是对进步的公平要求，最终也是……金钱。
“每个网站设计师喜欢在项目开始时设计的方向并不少见，但是当它完成时，感到畏缩并希望我能把这么多小事情做得更好。这不仅仅是冒名顶替综合症，还在于你的视力和技能之间存在差距。你可以在脑海中想象一些东西——或者你在其他地方看到你知道可以匹配的灵感——但是当涉及到执行这个愿景时，你的技能和经验就达不到你的目标。”
展示你的工作是职业发展的基础，至少在我见过的每一个职业阶梯上都是如此。这意味着我们要么成为优秀的演员，要么学习一些应对机制来应对这种压力。奇怪的是，向你的团队展示工作应该——而且通常是——我们在工作中会发现自己压力最小的环境。尽管如此，因为我们彼此了解并且不幸地相互竞争，所以感觉像是所有任务中最艰巨的任务。这是我可以尝试提供一些帮助的地方！在过去的许多年里，我找到了一个适合我的公式，我很高兴分享我学到的东西。创建自己的目标、仪式和方法将帮助您成功，但有时很难知道从哪里开始。
成为一个有创造力的人的第二个副作用是，我们会因为专注于世界上的错误而感到兴奋，而不是欣赏我们拥有的东西或进展顺利的东西。这意味着随着我们的进步、变得更加成功、赚更多的钱、购买最新的电子产品或在一些喜欢的领域尝试学习，我们总是会在第一次听到负面反馈时陷入低谷。正是在这种低迷时期，我们是最脆弱的，在这里我们需要依靠我们的个人价值观来保持我们的下巴和精神振奋。
网站设计是进入门槛非常低的学科之一，这太棒了！获得进入这个就业市场时所需的软技能并不容易。起初这可能令人生畏，但我坚信，如果我们从屏幕上的像素退一步，反思我们想成为什么样的人以及我们的核心原则是什么，我们可以更有信心地走进这些设计评论会议并真正提供我们想法的最佳表现。
“是的，我很想在下次会议上展示我的工作！” 在过去几个月的某个时候，这可能是你。你的老板称赞了你的设计工作，并要求你与更广泛的团队分享你的设计。问题是，你真的不确定你是否喜欢你的工作。您可以看到标签和图标之间的填充不一致、V 形未对齐、缺乏画布组织、明显遗漏有意义的图层名称等等。不幸的是，我们成长在一个无论是否合理，资历都需要尊重的世界，我们需要被视为在组织内成长。这意味着我们需要能够在大多数情况下展示我们想要的工作，这是对进步的公平要求，最终也是……金钱。
“每个网站设计师喜欢在项目开始时设计的方向并不少见，但是当它完成时，感到畏缩并希望我能把这么多小事情做得更好。这不仅仅是冒名顶替综合症，还在于你的视力和技能之间存在差距。你可以在脑海中想象一些东西——或者你在其他地方看到你知道可以匹配的灵感——但是当涉及到执行这个愿景时，你的技能和经验就达不到你的目标。”
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成为一个有创造力的人的第二个副作用是，我们会因为专注于世界上的错误而感到兴奋，而不是欣赏我们拥有的东西或进展顺利的东西。这意味着随着我们的进步、变得更加成功、赚更多的钱、购买最新的电子产品或在一些喜欢的领域尝试学习，我们总是会在第一次听到负面反馈时陷入低谷。正是在这种低迷时期，我们是最脆弱的，在这里我们需要依靠我们的个人价值观来保持我们的下巴和精神振奋。
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